Meine Arbeit basiert auf folgenden Ausbildungen und Qualifikationen:
- Diplom-Kauffrau Studium der Betriebswirtschaftslehre mit den Schwerpunkten Personal und Wirtschaftsrecht, Universität Hamburg
- Personal- und Managementtrainerin, Cicero, Hamburg
- Systemische Organisationsentwicklungs-Beraterin, Alwart und Team, Hamburg
- Mediatorin zertifiziert nach MediationsG, Mediationsakademie Berlin
- Limbisches Coaching, Palo Alto Institute for Systemic Coaching, München
- Beraterin für Gruppencoachingprozesse, IOS Hamburg
Ergänzende Qualifikationen:
- Zertifikat Organisationsentwicklung nach Trigon und Syst
- Zertifikat Change Management, Prof. Wolfgang Eberling
- Zertifikat Hypnosystemische Konzepte, Dr. Gunther Schmidt
Weitere relevante Fortbildungen:
- Anwendung von Großgruppenverfahren, cama Instiut
- Systemische Organisationsaufstellungen, Dr. Gunthard Weber
- Social Presencing Theatre, Daniel Ludovig
Persönliche Stärken:
- Hohes Maß an Wertschätzung und persönliche Offenheit
- Schnelles Erreichen einer arbeitsbezogenen Vertrauensbasis
- Blick für das Notwendige und Machbare
- Zuhören, Zwischentöne hören und das Unausgesprochene ansprechen
- Struktur schaffen und damit Handlungsfähigkeit (wieder)herstellen
- Arbeit in nachvollziehbaren Schritten
- Hohe Lösungsorientierung